Selbstmanagement | |
Fit in Zeiten des Wandels
Fusionen, neue Teamzusammenstellungen, neue Strukturen, Firmenumzüge – eine Veränderung folgt der nächsten. Die Mitarbeitenden sollen oder müssen auf einschneidende Veränderungen, die sie betreffen, vorbereitet sein. Veränderungen bewirken oft innere oder äussere Widerstände, die sich blockierend auf die Leistung und die zu erreichenden Ziele auswirken. Sie dämpfen die Lebensqualität und die Einstellung zur Meisterung der neuen Situation. Zu einem solchen Zeitpunkt kann es für die Betroffenen hilfreich sein, sich bewusst mit schwierigen Veränderungen und den damit zu bewältigenden Krisen und Chancen auseinander zu setzen. Ihr Nutzen Zielgruppe Selbstmanagement im Zeitalter von Smartphone, Burnout & Co Burnout, Zeitmangel, Stress - dies sind längst keine blossen Schlagwörter mehr, sondern eine Realität, die Führungskräfte und Mitarbeitende täglich vor neue Herausforderungen stellt. Immer mehr Aufgaben sollten gleichzeitig unter einen Hut gebracht werden und zwar in kürzester Zeit und einwandfreier Qualität. Um diesen Belastungen standhalten zu können, sind achtsame Führungskräfte und Mitarbeitende gefragt. Sie gehen den Fragen nach, wie gehen Sie um mit Ihren körperlichen, geistigen und seelischen Kräften und was Sie wirklich stark macht. Wie finden Sie zu einer erfreulichen Work-life Balance mit einem guten Gewissen und stabilen Nerven? Wie lassen sich sinnvolle Arbeitstechniken in unseren Arbeitsalltag integrieren und was können Sie delegieren? Ihr Nutzen
Zielgruppe Erfolgreiches Zeitmanagement und Arbeitstechnik Zeitnot? Überlastung? Hektik? Immer oder häufig in Eile? Stress? Ob im Berufs- oder im Privatleben – eine wesentliche Voraussetzung für den Erfolg Ihrer Ideen und Projekte ist ein effektiver Einsatz Ihrer wertvollsten Ressourcen: Zeit und Kraft. Beruflicher und persönlicher Erfolg zu haben bedeutet, die gesteckten Ziele ohne Umwege mit einer gezielten Arbeitstechnik zu erreichen. Der Engpass ist in vielerlei Hinsicht jedoch die Zeit. Der bewusste und koordinierte Einsatz Ihrer mentalen, fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen ermöglicht es Ihnen, den Arbeitsalltag für sich und im Team arbeitstechnisch wirkungsvoll zu meistern. Ihr Nutzen Zielgruppe Resilienz: Was uns stark macht Resilienz ist die Fähigkeit, mit Krisen, Misserfolgen, Niederlagen und traumatischen Erfahrungen souverän umzugehen. Resiliente Menschen sind in der Lage, trotz widriger Umstände erfolgreich und zukunftsorientiert ihre Handlungsfähigkeit zu erhalten. Sie bleiben auch in schwierigen Situationen selbstbewusst und optimistisch, nutzen ihre emotionale Intelligenz, jammern nicht und gehen mit Herausforderungen sicher und ruhig um. Ihr Nutzen Zielgruppe
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